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統(tǒng)計數據
網絡招聘單位:153430
有效人才簡歷:1587311
全國專技人才簡歷:76821801
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區(qū)域招生主管

專業(yè)要求:

學歷要求:不限

工作經驗:不限

薪資待遇:3000--3500  月薪

招聘人數:3

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更新日期:2022-08-26

有效期:長期有效

外語要求: 不限

工作地點: 貴州-貴陽市-南明區(qū)

招聘對象: 社會人才

崗位職責:
1.協(xié)助招生就業(yè)處主任制定和完善招生政策和工作流程;
2.負責所轄區(qū)域招生管理工作,根據學校招生政策執(zhí)行招生計劃;
3.收集整理所轄區(qū)域生源信息與市場環(huán)境,開拓和維護招生渠道;
4.依據學校整體招生目標,提交計劃方案,實施反饋,完成招生任務;
5.負責招生學員的信息篩查,整理成冊,及時提交學校辦公室整理開班申報資料;
6.負責開班前期場地落實、學員通知等準備工作,協(xié)助教務處教學及安全管理;
7.負責陪同當地人力資源與社會保障局職業(yè)技術鑒定科考核培訓學員;
8.及時完成上級臨時交辦各項事宜。


職位要求:
1、大專以上學歷,是營銷相關類專業(yè)畢業(yè)
2、有至少2年以上招生管理工作經驗
3、優(yōu)秀的業(yè)務拓展能力,協(xié)調、溝道與表達能力,會開車
4、百折不撓的良好的心態(tài),抗壓,積極進取
廣西錦繡前程人力資源股份有限公司(證券簡稱:前程人力,
證券代碼:833486)是廣西**自治區(qū)一家人力資源專業(yè)服務機
構,成立于2007年3月。十多年來,前程人力一直專注于人力
資源服務領域,服務于區(qū)內外廣大國有、民營和外資等用工單位,
業(yè)務范圍從勞務派遣,業(yè)務外包(人力資源外包),培訓,獵頭,
人力資源資詢等提供一站式,一個價值鏈的優(yōu)質服務,年營收
7-8個億。2015年2月,前程人力完成了股份制改造并于同年9
月成功在全國中小企業(yè)股份轉讓系統(tǒng)(簡稱“股轉系統(tǒng)”)掛牌,
是廣西首家在股轉系統(tǒng)掛牌的人力資源服務機構。2017年起與
中海油聯(lián)合進軍高端家政服務領域,與百色文旅投集團聯(lián)手大型
扶貧項目“百色家政學院”。
自2008年至今,公司已擁有12個注冊商標,先后獲得包括
南寧市放心職業(yè)中介機構,深圳市管理咨詢行業(yè)協(xié)會副會長單位,
中國勞務派遣誠信單位,人力資源誠信服務單位,全國勞務派遣
優(yōu)秀服務單位,全國家庭服務業(yè)千戶企業(yè),北京大學教育貢獻獎,
先進職工之家,2013年、2017年廣西**自治區(qū)人力資源誠信
服務示范單位,2012-2014年度全國人力資源誠信服務示范機構,
2014-2015年度廣西優(yōu)秀企業(yè),2016-2017年廣西民營企業(yè)50強,
2016-2018年廣西服務業(yè)企業(yè)50強,入選《中國人力資源服務
業(yè)藍皮書》(2016)中“中國人力資源服務業(yè)先進機構的經驗與
典型案例”(全國共入選三家),2016年度新三板最具價值投資
百強獎,2017全球人力資源100強(第72名,市值68名),2017
年度中國企業(yè)培訓最佳服務商20強,2017年南寧市青秀區(qū)新竹
街道“兩新”組織黨建示范點等社會榮譽,有著良好的社會形象
和口碑。
目前,前程人力已在廣西區(qū)內14個市設立了分支機構,在
廣西區(qū)外的深圳、廣州、福州、海南、浙江等地設立了機構,并
擬在湖南、四川、河南、安徽、江西等省份開設分支機構和招聘
代理網點,將業(yè)務范圍拓展到東盟10國。

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更新時間:2023-04-06

貴州工商職業(yè)學院

工作地區(qū): 貴陽市 學歷要求:不限

工作經驗:3年以上薪資待遇:4000--6000  月薪招聘人數: 若干

公司性質:事業(yè)單位公司規(guī)模:500 - 999人所屬行業(yè):教育、培訓、科研院所

職位描述:

(一)崗位職責 1.負責部門撰寫、審核和修訂部門對外報送的一般性材料、并對涉及教務、考務、教材和宣傳等對外報送材料的質量進行把關; 2.負責部門專項業(yè)務的開展、資料收集和驗收。 3.負責監(jiān)督部門全年工作要點及關鍵控制點落實情況,督辦并推進全年工作計劃,保證工作效率和工作質量; 4.負責教務處預算管理工作,做好部門成本費用使用規(guī)劃和費用報銷工作; 5.負責教務處辦公室檔案管理和資料匯總整理等工作; 6.完成處長和學校交辦的其它工作。 (二)崗位要求 1.本科及以上學歷,中級及以上職稱; 2.行政類、管理類、漢語言文學和新聞類相關專業(yè); 3.具有良好的文字功底,加強的組織、溝通、協(xié)調能力; 4.有強烈的責任心和服務意識,具有三年及以上有教務教學管理工作經驗; 5.認同學校文化理念。 [詳情]

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