用地預(yù)審報件技術(shù)人員
專業(yè)要求:
學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:2年以上
薪資待遇:80000--150000 年薪
招聘人數(shù):5
1.具有責任心和創(chuàng)業(yè)激情,吃苦耐勞而合作意識濃;
2.了解用地預(yù)審與用地報件流程,語言表達流暢、善于勾通、學(xué)習(xí)與行動意識強。
二、崗位要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.熟悉ArcGIS、Sketch、PS、Office等軟件;
3.熟悉土地項目(國土、規(guī)劃、建設(shè))及其他相關(guān)部門的報批、報件手續(xù)流程等;
4.有一定文字功底和寫作能力、思維縝密,邏輯性強,能獨立完成項目者優(yōu)先。
三、待遇:
月工資(基本工資+崗位工資+職稱工資+工齡工資+月浮動獎金)+五險一金+年終獎,年收入8--15萬元。
貴州雙吉科技服務(wù)有限公司成立于2002年,是貴州省最早從事土地規(guī)劃的民營公司,是規(guī)劃體制改革來“多規(guī)”技術(shù)人才匯聚深度融合的攻堅團隊。公司具備土地規(guī)劃乙級、測繪乙級和城鄉(xiāng)規(guī)劃乙級資質(zhì)。
公司員工72人,其中,有985及211院校畢業(yè)生15人、碩士生3人;注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師6人、注冊一級建造師1人、注冊造價工程師1人、土地估價師2人;高級職稱12人、中級職稱21人;涉及土地資源管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、地理信息、測繪工程、建筑學(xué)、土木工程、風景園林、環(huán)境科學(xué)、道路橋梁工程、資源勘查工程、通信工程、軟件工程、給水排水工程等專業(yè)。
公司擁有飛馬D2000型傾斜攝影無人機1架、大疆精靈4RTK1型無人機2架、RTK12臺、手持GPS 12臺、全站儀2臺、水準儀2臺等,網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)完善,能進行大規(guī)模數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)庫建設(shè)等。
公司下設(shè)總經(jīng)理辦公室(行政、財務(wù)、人事、檔案管理)、技術(shù)研發(fā)部(質(zhì)量控制、標準制定與培訓(xùn)、課題研究)、市場信息部、國土空間規(guī)劃一部、國土空間規(guī)劃二部、調(diào)查與咨詢部、勘測與設(shè)計部等部門。業(yè)務(wù)包含國土空間總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃、專項規(guī)劃、城市設(shè)計、城市體檢、城市更新規(guī)劃、項目選址與用地預(yù)審、用地報批、項目策劃與可行性研究、資源調(diào)查評價、土地綜合整治(高標準農(nóng)田設(shè)計、高標準基本煙田設(shè)計)與生態(tài)修復(fù)咨詢設(shè)計、航空攝影與測繪、數(shù)據(jù)庫建設(shè)與信息技術(shù)服務(wù)等。
20年來,完成了5個市級、37個縣級土地利用總體規(guī)劃或修改工作;3個市級、21個縣級土地整治規(guī)劃工作,400余個土地整治項目設(shè)計工作;用地預(yù)審、規(guī)劃選址、用地報批、規(guī)劃修改等1200項咨詢服務(wù)工作,節(jié)約集約評價、土地儲備、土地調(diào)查、測繪、永久基本農(nóng)田劃定、生態(tài)保護紅線評估優(yōu)化、低丘緩坡土地開發(fā)等800余個其他技術(shù)服務(wù)工作;承擔了“鐘山區(qū)自然生態(tài)空間用途管制國家級試點”、“六盤水市新一輪土地利用總體規(guī)劃國家級試點”、“鐘山區(qū)新一輪土地利用總體規(guī)劃國家級試點”等工作;參與了“三都縣空間規(guī)劃國家級試點項目”。發(fā)表了學(xué)術(shù)論文26篇,參編了《貴州土種志新編》、《貴州省土地開發(fā)整理工程建設(shè)標準》、《貴州省旱地改水田技術(shù)標準》、《貴州省耕作層剝離與保護利用技術(shù)規(guī)范》等行業(yè)規(guī)范,獲得了省級及以上技術(shù)獎項二等獎3項、三等獎4項、優(yōu)秀獎3項,為行業(yè)發(fā)展奉獻了公司智慧。
公司秉承開放包容、合作進取、技術(shù)創(chuàng)新的理念,先后與中國城市規(guī)劃設(shè)計研究院、上海同濟城市規(guī)劃設(shè)計研究院有限公司、廣東省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院有限責任公司、廣州市城市規(guī)劃勘測設(shè)計研究院、貴州省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計研究院等合作,承擔了六盤水、銅仁、畢節(jié)等市級國土空間總體規(guī)劃,盤州市、六枝特區(qū)、水城區(qū)、江口縣等縣級國土空間總體規(guī)劃,獨立承擔了盤州市普古鄉(xiāng)等多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)級國土空間總體規(guī)劃和“多規(guī)合一”實用性村莊規(guī)劃。
公司全體員工秉承以質(zhì)量求生存、以信譽求發(fā)展的理念,愿以真誠的服務(wù)、優(yōu)質(zhì)的作品、高效的工作奉獻社會各業(yè)主,追求真誠合作,共謀發(fā)展。
聯(lián) 系 人:紀先生 電 話:0851-85595008 電子信箱:1285264948@qq.com
地 址:貴陽市觀山湖區(qū)北京西路世紀金源國際商務(wù)中心3號樓 11F
乘坐:77、217、223、224路公交車或101、100路車在北京西站下
乘坐:28、29、47、60、71、237路公交車在金陽南路(南)站下
乘坐:地鐵2線在金陽南路站B口出站
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工作地區(qū): 貴陽市 學(xué)歷要求:本科
工作經(jīng)驗:不限薪資待遇:面議招聘人數(shù): 1
公司性質(zhì):股份公司公司規(guī)模:100 - 499人所屬行業(yè):其他
職位描述:
根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)在社會公開招聘專業(yè)技術(shù)崗位1名,派遣至貴州省水利工程建設(shè)質(zhì)量與安全中心工作,招聘具體要求如下: 一、招聘原則和程序 招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,按照德才兼?zhèn)、以德為先的標準,采取面試的方式,擇?yōu)錄取。招聘按發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、體檢、錄用等五個步驟進行,由貴州順成勞務(wù)派遣公司組織實施,中心派人參與招聘。 二、招聘職位、名額及條件:專業(yè)技術(shù)崗位1名。 (一)基本條件 1.遵紀守法,品行端正、身體健康。 2.崗位要求:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,學(xué)士及以上學(xué)位,水利水電工程、安全工程、地質(zhì)工程專業(yè)。 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,服務(wù)意識強,吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),作風嚴謹。 4.能適應(yīng)長期出差的身體條件和生活習(xí)慣。 5.無傳染疾病,無不良嗜好。 (二)具有下列情形之一的人員,不得報名 1.意識形態(tài)淡薄、政治立場不堅定,不能堅持黨的基本路線、方針、政策的。 2.曾因違法行為受過刑事處罰的人員; 3.曾被開除、辭退的公職人員; 4.受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員; 5.涉嫌違法違紀被調(diào)查沿未結(jié)束(結(jié)案)的人員; 6.不符合招聘職位要求資格條件的人員。 三、時間及地點安排 (一)網(wǎng)上發(fā)布公告、公開報名(投簡歷)時間:10月29日-11月4日 (二)面試時間:另行通知 (三)資格初審:網(wǎng)上 (四)面試地點:省水利質(zhì)安中心會議室。 四、資格審核、面試、體檢及聘用 資格審查和面試由勞務(wù)派遣公司及質(zhì)安中心委派人員組成工作小組,對報名人員進行資格審核,并開展招聘等相關(guān)工作。 資格審查:從所提交的報名資料中選取符合條件的前6名進入面試環(huán)節(jié)。 面試分值最高者進入體檢環(huán)節(jié),體檢合格者作為派遣人員進行聘用、若體檢不合格則依次往后面試成績高者進行體檢。 五、管理形式 經(jīng)面試、體檢被確定為擬派遣人員的應(yīng)聘人員,試用期2個月。 在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不能勝任崗位工作要求或者試用期考核不合格者,無條件解除派遣勞動合同。派遣人員工作時間參照事業(yè)單位工作時間管理。按質(zhì)安中心勞務(wù)派遣人員管理制度管理派遣人員。 六、用工方式、待遇及辦公設(shè)備安排 (一)用工方式 采用勞務(wù)派遣方式用工,質(zhì)安中心與勞務(wù)派遣服務(wù)公司簽訂勞務(wù)派遣服務(wù)合同,以勞務(wù)派遣服務(wù)公司派遣到質(zhì)安中心用工的方式。 勞務(wù)派遣人員與勞務(wù)派遣服務(wù)公司簽訂勞動合同,合同期2年一簽。原則上中心按月向勞務(wù)派遣服務(wù)公司支付勞務(wù)派遣人員的相關(guān)費用和勞務(wù)服務(wù)管理費,勞務(wù)服務(wù)管理費按照與勞務(wù)管理公司簽訂的《勞務(wù)派遣服務(wù)合同》相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 (二)薪資待遇 工資福利待遇參照中心編制內(nèi)同職級人員標準(試用期工資待遇按基本工資的百分之八十記)發(fā)放,并按規(guī)定繳納五險一金。 出差費、加班生活補助、工會費等參照質(zhì)安中心在編人員執(zhí)行。 按規(guī)定繳納勞務(wù)派遣人員“五險一金”,個人部分由個人繳納,單位部分由中心統(tǒng)一結(jié)算給勞務(wù)管理公司,其他事宜由中心與勞務(wù)管理公司協(xié)商完成。 (三)辦公設(shè)備 派遣人員所需辦公設(shè)施設(shè)備按規(guī)定由中心負責。 七、聯(lián)系人及電話:0851-85208019 1 3 9 8 5 5 6 6 6 0 1 [詳情]
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